Introdução

Nesta Unidade de Aprendizagem, os participantes irão explorar a relação entre a equipa e a cultura organizacional, entendendo como as equipas moldam e são moldadas pelos valores, crenças e normas de uma organização. A unidade aborda o conceito de segurança psicológica, a sua importância para a aprendizagem e inovação, além de identificar as características das culturas tóxicas e seus impactos nas equipas. No final, os participantes terão uma compreensão mais profunda de como a cultura organizacional influencia a dinâmica das equipas, promovendo ambientes de trabalho colaborativos e sustentáveis.

Objetivos de Aprendizagem

• Descrever os conceitos de cultura e equipa e o modo como se relacionam entre si.
• Discutir o conceito de segurança psicológica e a sua importância para a aprendizagem e desenvolvimento.
• Perceber diferentes tipos de culturas tóxicas e os seus efeitos nas equipas.